西泠印社、浙江美術(shù)館、錢江晚報(bào)聯(lián)合推出的“浙江美術(shù)館開(kāi)館五周年特展：西泠峰骨——紀(jì)念吳昌碩誕辰170周年暨西泠印社七任社長(zhǎng)作品展”，昨天在浙江美術(shù)館開(kāi)幕。

　　這是西泠印社七任社長(zhǎng)首次聯(lián)袂展出，350件展品分別來(lái)自西泠印社、浙江圖書館、湖州市博物館、吳昌碩紀(jì)念館、君匋藝術(shù)院、海寧市張宗祥紀(jì)念館、天一閣博物館等眾多文博機(jī)構(gòu)。

　　在美術(shù)館對(duì)面，唐云藝術(shù)館的“鞠禮缶翁——西泠印社社員紀(jì)念吳昌碩誕辰170周年篆刻書法作品展”也同時(shí)舉行，現(xiàn)代社員和七任社長(zhǎng)遙相呼應(yīng)。

　　展覽現(xiàn)場(chǎng)名家云集，也有大量普通市民涌入美術(shù)館，來(lái)欣賞這難得一見(jiàn)的場(chǎng)面。在逛完6個(gè)展廳，看完350件展品后，也引發(fā)了很多人的思考。

　　七任社長(zhǎng)

　　串起中國(guó)百年文脈

　　走在浙江美術(shù)館的6個(gè)展廳，會(huì)身臨其境地感受到中國(guó)傳統(tǒng)文人的生活情趣。

　　小紙條上抄一首自作詩(shī)，四季賞花時(shí)畫一筆花卉，臨一首古人的詞隔空致敬，用一張古樸的信箋給友人寫一封信，畫完一幅畫又在空白處寫上一篇密密麻麻的“散文”，或感懷，或得意……在現(xiàn)代人看來(lái)，這些鮮活的場(chǎng)景那么遙遠(yuǎn)、陌生又充滿高雅意趣。

　　其實(shí)，于他們而言，這只是一種生活常態(tài)。吳昌碩、馬衡、張宗祥、沙孟海、趙樸初、啟功和饒宗頤，這七任社長(zhǎng)，串起了中國(guó)文人的百年歷史。

　　“這一百年，整個(gè)中國(guó)文化的基調(diào)是西學(xué)東漸。穿西裝，住洋房，用進(jìn)口家電，這是主流?！?br/>
　　西泠印社副社長(zhǎng)兼秘書長(zhǎng)陳振濂說(shuō)，“但我們從這七任社長(zhǎng)身上看到另外一條線：堅(jiān)守中國(guó)傳統(tǒng)。高品質(zhì)，不趕時(shí)尚，學(xué)富五車。我們今天看他們的作品高山仰止，我讀書可以算多，但也未必讀得懂他們的全部作品，他們的領(lǐng)域太廣?！?br/>
　　“所以說(shuō)，今天我們做這樣一個(gè)展覽，揭示的不是吳昌碩先生有多偉大，這是無(wú)須再證明的常識(shí)?！?br/>
　　陳振濂說(shuō)，“我們想展示的是，中國(guó)要走向繁榮昌盛，除了西學(xué)東漸，還有一條堅(jiān)守民族本色的文脈，它正好在西泠印社的七任社長(zhǎng)身上傳承下來(lái)了，連成一百年的歷史。所以，這個(gè)展覽不僅僅是一個(gè)藝術(shù)展覽?！?br/>
　　寧缺毋濫

　　社長(zhǎng)曾累計(jì)空缺60年

　　“西泠峰骨”七位社長(zhǎng)史上第一次聯(lián)袂展覽，讓很多觀眾直觀地發(fā)現(xiàn)，這幾任社長(zhǎng)任職時(shí)間不連續(xù)。但如果你仔細(xì)計(jì)算一下，在長(zhǎng)達(dá)111年的印社歷史上，社長(zhǎng)空缺的時(shí)間累計(jì)竟有近60年。

　　“天下第一名社”為什么可以“群龍無(wú)首”那么多年？

　　其實(shí)，“社長(zhǎng)空缺”的奇觀，在西泠印社創(chuàng)社時(shí)已經(jīng)埋下了伏筆。四位創(chuàng)社人丁仁、王禔、葉銘、吳隱互相謙讓，在創(chuàng)社前9年誰(shuí)也不肯出任社長(zhǎng)。直到1913年，由印社創(chuàng)立10周年之際的首次社員大會(huì)公推，時(shí)年69歲的海上巨擘吳昌碩終于出任社長(zhǎng)。

　　“吳昌碩擎旗掌舵，廣結(jié)藝友，由此西泠印社的名譽(yù)和聲望達(dá)到一個(gè)嶄新高度，西泠印社的百年基業(yè)才有了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。”

　　陳振濂說(shuō)，“從那以后，西泠印社社員們對(duì)‘社長(zhǎng)’的定位，不約而同地抬高到傳統(tǒng)文化的制高點(diǎn)。所以，社長(zhǎng)寧缺毋濫。也許對(duì)別的組織來(lái)說(shuō)，社長(zhǎng)空缺不可想象，但對(duì)西泠印社來(lái)說(shuō)卻會(huì)成為一種常態(tài)?！?br/>
　　也許有人會(huì)問(wèn)，西泠印社的社長(zhǎng)有什么作用？?jī)H僅是一個(gè)精神領(lǐng)袖和一塊金字招牌？

　　對(duì)此，西泠印社社委會(huì)副主任趙一文例舉了多位社長(zhǎng)的“功績(jī)”，“例如馬衡社長(zhǎng)，我們的孤山社址在社會(huì)變遷中能留存下來(lái)，中間就有他的功勞。張宗祥先生，在新中國(guó)建國(guó)以后，在動(dòng)亂的年代，為恢復(fù)西泠印社正常社團(tuán)活動(dòng)上下奔波，功不可沒(méi)?！?br/>
　　此外，沙孟海提出的治社方針，現(xiàn)在仍被社員們遵循。而趙樸初先生，曾憑借自己的影響力，為西泠橋畔的中國(guó)印學(xué)博物館能夠落成做了努力，他還親自捐了錢。

　　由此可見(jiàn)，德高望重的社長(zhǎng)，不僅在學(xué)術(shù)上精神引領(lǐng)，也在社團(tuán)各方面的發(fā)展上發(fā)揮了重要作用。

　　西泠印社社長(zhǎng)，必須是具有象征意義的標(biāo)桿人物，同時(shí)具備學(xué)術(shù)能力、人格魅力與社會(huì)影響力，這令大家對(duì)社長(zhǎng)寄予了太多期望。